LEISTUNGEN

„Wenn Sie nicht wissen, wo Sie hin möch­ten, ist Ihnen kein Wind gut genug und Sie dür­fen sich nicht wundern, wenn Sie wo­anders ankommen!“

LEISTUNGEN

„Wenn Sie nicht wissen, wo Sie hin möch­ten, ist Ihnen kein Wind gut ge­nug und Sie dür­fen sich nicht wun­dern, wenn Sie wo­anders an­kommen!“

logo-dark.png

Personal- und
Organisations­ent­wicklung

Coaching - Training - Mediation

restore

COACHING

 

Hier geht es um Ihre Persönlich­keit und um Ihre innere Haltung! Das Leben kennt keinen Still­stand und wir dürfen uns jeden Tag neuen Heraus­for­derungen stellen. Wie sie das tun und wie Sie damit umgehen ent­schei­det darüber ob es Ihnen gut geht.

settings_input_antenna

TRAINING

 

Hier geht es um Ihre Fähigkeiten und um Ihr Wissen! Egal ob ein neues Thema oder das Ver­tiefen von vor­handenem Know-how geht. Neues er­lernen und sicher anwenden ist hier das Ziel, um möglichst lang­fristige und stabile Lern­erfolge zu erreichen. Das Resultat ist Erfolg!

supervisor_account

MEDIATION

 

Hier steht Weitblick und Kommu­ni­kation im Mittel­punkt! Die Kunst, das Miteinander zu gestalten ist Konflikte konstruktiv zu lösen. Durch eine bewusste offene Kommunikation bei der Konflikte angesprochen werden dürfen, entsteht ein Klima des Vertrauens. Das Mediationsverfahren bieten Ihnen den optimalen Rahmen dafür.

Der Mensch im Mittelpunkt!

Das Bild und der Erfolg eines Unternehmens, werden von den Menschen getragen,
die dort arbeiten.

Um so wichtiger ist es, motivierte, engagierte und qualifizierte Menschen an seiner Seite zu haben.

 

Der optimale Einsatz von Fähigkeiten und die Entwicklung von Persönlichkeiten sind dafür eine wichtige Voraussetzung. Jedes Unternehmen braucht die richtigen Menschen, um erfolgreich zu sein!

Jeder Mensch in einem Unternehmen braucht Vertrauen, Menschlichkeit und ZIELKLARHEIT! Bringen Sie Ihre Mitarbeiter und Ihr Unternehmen auf den richtigen Kurs!

Feel good bietet Ihnen dafür einen Kompass, angepasst an den Bedarf Ihres Unternehmens. Individuelle und effektive Trainingsmaßnahmen, praxisnahe Coachings und beratende Begleitung bilden dafür die Basis.

Ihr Vorteil, Sie erhalten keine Einzelmaßnahmen sondern sinnvolle Gesamtkonzepte zur Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter und somit zur Entwicklung Ihres Unternehmens.

 
Video: feel good – Menschen entwickeln und Kommunikation verbessern

Meine Mission: Fit in Kommunikation!
Unser Miteinander zu gestalten, dass ist mein Ziel! Dazu lade ich Sie ein.

Schauen Sie sich hier meine Video-Botschaft dazu an!

Leistungen im Überblick

restore

COACHING

 

done Coaching im Business-Kontext zur Entwicklung persönlicher Strategien (On the Job Maßnahmen)
done Führungskräfte Coaching
done Kommunikation im Team
done Konfliktlösungskompetenz
done Führungsrolle und Sebstverständnis als Führungskraft
done Persönliche Weiterentwicklung
done Berufs- und Lebensziele klären
done Begleitung bei Veränderungsprozessen
done Aufbau von Stresskompetenz - Resilienz-Coaching

 

Mehr

settings_input_antenna

Training

 

done Fokus auf Sprache, Typologie und emotionale Intelligenz
done Resilienz- und Work-Life-Balance
done Konfliktmanagement
done Team- und Schnittstellenkommunikation
done Führungskräfteentwicklung
done Talent- & Stärkenanalyse mit effizientem Einsatz im Team

 

Mehr

supervisor_account

Mediation

 

done gemeinsame Lösungswege erarbeiten
done eine Zukunftsorientierung finden, die für alle Parteien machbar ist
done Konflikte im Unternehmen (Kollegen/Team)
done Konflikte zwischen Chef/in und Mitarbeiter/in
done Konflikte zwischen Unternehmen
done Aufbau von Konfliktmanagement-Systemen/innerbetriebliche Konfliktanlaufstellen
done Ziel: Konfliktkosten im Unternehmen vermeiden und die Zusammenarbeit stärken

 

Mehr

trending_up

VERTRIEB

Die richtige Mischung aus Menschen­kenntnis, pro­fessioneller Gesprächs­führung und Produkt­wissen sind der Stoff aus dem Wett­bewerbs­vorteile entstehen.

person_pin

FÜHRUNG

Die Klar­heit über die eigene Führungs­rolle und innere Hal­tung ver­bun­den mit einer ho­hen Selbst­re­flektions-Kompe­tenz ist das Fun­da­ment um andere Men­schen zu Höchst­leistun­gen zu motivieren.

mic_none

KOMMUNIKATION

Das schein­bar Selbst­ver­ständ­lichste, un­se­re Ko­mmu­ni­ka­tion, ist von entschei­den­der Be­deu­tung dafür, wie gut und er­folg­reich wir un­ser Le­ben ge­stalten. Auf die Quali­tät und auf Ihre Wort­wahl kommt es an.

import_export

CHANGE-MANAGEMENT

Veränderungen zu managen und zu ge­stal­ten ist die Auf­gabe im steti­gen Wan­del. Da­bei Wider­stän­den mit Offen­heit zu be­geg­nen, die­se rich­tig ein­zu­ord­nen, pro­duk­tiv zu nutz­en und er­folg­reich mit ihnen um­zu­ge­hen sind eini­ge der Me­cha­nis­men im Pro­zess.